“对照‘五带头’，我认为自己在以下几个方面存在不足，一是在理论学习上深度还有欠缺，二是一线宣传稿件少，三是日常与党员沟通少……请大家对我提出意见建议。”3月16日下午，在公司机关党群综合党支部组织生活会上，党支部书记张成率先“自我开炮”。
按先群体、后自己，先党委书记、后支公安部员、再党团员的程序，其他党团员也现已做下发言稿，例举子谈不足之处，提推荐定的措施，自我表现反省、之间反省，施工现场互动性猛烈。在11名党员逐一发言的过程中，以普通党员身份参加会议的公司党委副书记李怀生，结合每名党员的工作岗位和自身优势等，逐一提出意见和建议，并寄予厚望。针对3名部室正职，李怀生给予肯定的同时，一语道破问题所在：宣传部部长张成成绩显著，但在与其他部室和基层沟通方面说话生硬，影响了述职考核成绩；党委办公室主任、组织部部长王彦森有能力有经验，但有时缺少主见，不愿拿主意有时起草文件事图省事、生搬硬套上级文件，与公司实际结合不紧也有待改进；监督检查审计部部长张常峰为人耿直、笔杆子硬，但在沟通方面存在欠缺等，李怀生还“一对一”“一对多”提出具体改进建议。他还对支部的6名女性党员，以“心中有理想、脚下有力量、胸中有格局、手中有干劲”寄语鼓励，并重点从提高站位、写作、学习等方面，为大家指明努力方向。
“请玩家对我们指出珍惜推荐和推荐。”跳到李怀生表态发言，他坦言不讳、认真列举讲解企业自身存在着的不够。“我对怀生总书记，提3点看法，最后，在管理制程序执行上还不足够按照严格，有时候都存在简单性；最后，禽流感防范着重于得多，但在公司本软件系统多媒体时现象慢！”支公安部员张常峰口吻严肃确保，开业见山，一丝一毫除掉情面。王彦森紧随之后，“期盼怀生总书记在按排政府部位拟定文件名原则出指引看法，防止一来一回修改图片。”其余老党员也逐项说话，分为提交“前线在职员工民族文化日子不足够多种”“变更新技能比賽形态增进青年团技能人才激发”“多到基层组织调研会党组织建设业务”“利用优劣势指引政府部位工人改善合作关卡”等看法个人建议。而李怀生也很久“沙沙作响”地在本子h上确保纪要着大伙儿说的任一句话，还不断咧嘴说道毫无疑问。“衷心的感谢信各位朋友同志帅哥我我掏心口子，反复强调我的事情和过高，说出那么多宝贵的的意见与建立和建立，我彻底谦逊收到，并在未来五年调整，请玩家监察我!”每名共产党员发言稿结束之后，李怀生面带许些歉疚、语调极其兴奋的地说。自我批评“怕不辣”，互相批评“辣不怕”。在整个自我批评和互相批评过程中，大家的发言坦诚、客观、实在，直面问题，“辣味”十足，让对方脸上火辣辣，心里却热乎乎。听取了大家的意见和建议后，党员们明确表态，同时表示感谢。
旨在组织性日常生活会，公司行政单位党总支党支书廉夕一趟报名参加，时候第一次做评点，他以为，支部每名老党团员自我认知顶撞勇敢提短亮丑，不掩过、不遮丑、不护短，见人见事见心理准备意识，顶撞自已以诚相待再相见、两针见血，碰触了心理准备意识、碰触了关键，红脸大量出汗的郊果无可置疑。紧密联系电视电话会议内容条件，廉夕说出三个请求，首先开展的问题自查，立行立改，抓实质效。第二是遵循旨在电视电话会议内容为锲机，在之后的运行中奋斗发挥出来支部决斗城堡使用和老党团员楷模领导带头使用。三是每名老党团员要紧密联系你们说出的意见和提案和提案，对人个留言原材料使用整理出来，由支部要做好存挡。会前，支部于3月15日下午组织全体党员进行了专题学习。在学习过程中，大家轮流阅读，李怀生还不时提出问题检验大家的学习成果，问答的形式更是加深了大家的记忆，事半而功倍。为让广大党员学有所获，李怀生根据个人日常学习经验，同时结合党群部门工作需求，提前总结整理出有针对性的学习材料分享到工作群中，包括党的十九届六中全会精神有关内容、习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，以及《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关内容，一场“及时雨”让党务工作者和党员们倍受感动。
此外，支部委员之间、支部委员与党员、党员与党员之间分别进行了谈心谈话，总计110人次，大家互相指出存在的问题，彼此交换意见，为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢了基础。按照民主评议党员工作有关要求，按照不超过党员总数三分之一的原则，支部组织评选出优秀党员3名，其他均为合格。（党委宣传部）